Система построения охраны труда для любой организации
Вспомогательный блок № 1
- Знакомство: как извлечь 100% пользу из системы
- С чего начать работу в организации: собираем информацию
- Как разработать должностную инструкцию СОТа
- Обязательный перечень НПА в организации
Вводный инструктаж
- Нормативное обоснование процедуры: кому проводим, кто имеет право, подготовка
- Какие документы должны быть разработаны
- Как эффективно организовать на практике
Инструкции по охране труда
- Какие ИОТ должны быть разработаны, кто ответственный, как ввести в действие и согласовать с профсоюзом, срок действия
- Как самому разрабатывать инструкции по охране труда
- Ответственность, если работник не будет ознакомлен с ИОТ
Вспомогательный блок № 2
- Номенклатура дел охраны труда: как сформировать
- Виды инструктажей по охране труда: схематическая таблица с разъяснениями
Первичный инструктаж
- Нормативное обоснование процедуры: как организовать, кому проводим, освобождаем, кто имеет право, какая подготовка, сроки
- Назначаем ответственных за безопасное производство работ: как не “попасть” под ответственность специалисту по охране труда
- Какие документы должны быть разработаны
- Как разработать программу первичного (повторного) инструктажа и организовать процедуру на практике
Целевой инструктаж
- Нормативное обоснование процедуры: как организовать, кому проводим, кто имеет право,какие документы требуются
Внеплановый инструктаж
- Нормативное обоснование процедуры: как организовать, кому проводим, кто имеет право, какие документы требуются
Вспомогательный блок № 3
- Утеря журнала по охране труда: восстановление документов, образцы
- Что будет, если работник отказывается проходить инструктаж: виды ответственности, примеры штрафов, порядок отстранения от работы
- Как поднять авторитет специалиста по охране труда
Стажировка по охране труда
- Нормативное обоснование процедуры: кому проводим, кто имеет право, как организовать и внедрить
- Какие документы должны быть разработаны, порядок оформления
- Как разработать программы стажировки
Обучение по охране труда
- Нормативное обоснование процедуры: кому проводим, кто имеет право, периодичность
- Какие документы должны быть
- Как разработать программы обучения по охране труда
- Внеочередное обучение по охране труда
- Как организовать по факту обучение по охране труда
Обучение правилам оказания первой помощи
- Обучение правилам оказания первой медицинской помощи. Что за процедура, кто проводит, какое обучение требуется, какие документы требуются
- Обучение правилам оказания первой медицинской помощи. Как разработать программы обучения по ПП и организовать на предприятии
Вспомогательный блок № 4
- Что грозит специалисту по охране труда, если он плохо выполняет свою работу
- Что делать, если работники не соблюдают требования охраны труда
- Требования к образованию специалиста по охране труда: профессиональный стандарт
Нормы выдачи СИЗ
- Выдача средств индивидуальной защиты: чья обязанность, основание НПА, ответственность работников, сертификат на СИЗ
- Как разработать нормы выдачи СИЗ, согласовать с профсоюзом
- Как правильно вести карточки выдачи СИЗ, на что необходимо обратить внимание
- Почему важно обеспечивать работников СИЗ, суммы штрафов, примеры нарушений
Дополнительный блок по СИЗ
- Стирка и ремонт СИЗ, как организовать, необходимые документы, ответственность
- Списание спецодежды раньше срока: нормы, причины, порядок оформления
- Порядок хранения СИЗ: нормативное обоснование, как организовать
- Классификация СИЗ
- Как выбрать качественную СИЗ: на что обратить внимание
- Продление сроков носки спецодежды (СИЗ): как оформить документы, на что обратить внимание, как рассчитывается процент износ
- Аренда СИЗ
- Дежурные средства защиты: что это такое и кому полагаются, порядок выдачи, хранения, оформления
- Коллективные средства защиты: классификация и виды
- Утилизация СИЗ: как организовать, оформить и назначить ответственных
Нормы выдачи дерматологических СИЗ и смывающих средств
- Нормативное обоснование, ответственность работодателя и работников
- Как разработать нормы выдачи смывающих и обезвреживающих средств
- Оформление и ведение личных карточек выдачи СиОС
Специальная оценка условий труда
- Для чего она проводится, на основании каких НПА
- Какие опасные и вредные производственные факторы существуют
- Требования к организации, проводящей СОУТ и экспертам, как проверить легитимность организации, какие документы запросить
- Порядок проведения СОУТ по шагам
- Какие гарантии и компенсации бывают: как организовать обеспечение работников
- Внеплановая СОУТ: в каких случаях требуется, как организовать
- Решение проблем по СОУТ: изменение должностей, наименования организации, основные трудности и распространенные вопросы
Вспомогательный блок № 5
- В каких случаях можно оформить ученический договор с работником
- Какие сайты необходимо использовать для помощи специалисту по охране труда
- Служба охраны труда. В каких случая нужна. Как рассчитать численность СОТов. Разработка Положения о службе
Предварительные и периодические медосмотры
- Нормативное обоснование процедуры: в каких случаях требуется, ответственность, какие могут
- Какие документы нужны для оформления предварительного медосмотра, как оформить
- Какие документы нужны для оформления периодического медосмотра, как оформить, основные нюансы
- Обследование работников в центре профпатологии: в каких случаях требуется и как необходимо оформить
- Отстранение работника от работ: проведение внеочередного медосмотра, порядок действий по результату
Вспомогательный блок № 6
- Что делать, если сотрудник пришел на работу в состоянии алкогольного или наркотического опьянения: действия работодателя
- Как уволить неадекватного сотрудника или психическими отклонениями работника
Психиатрические освидетельствования
- Нормативное обоснование: каким работникам требуется, периодичность, ответственность
- Какие документы необходимо оформить. Разбор основных ошибок
Дополнительный блок по медицинским осмотрам
- Личная медицинская книжка: каким работникам и организациям требуется, какие документы должны быть, как организовать процедуру
- Профессиональные заболевания: процедура расследования, порядок оформления документов
- Предрейсовый и послерейсовый медицинский осмотр водителей: порядок проведения
- Предсменные и послесменные медицинские осмотры
- Как получить лицензию на проведение предрейсовых и послерейсовых осмотров: требования, какие документы нужны, как оформить
Аптечки первой помощи
- Нормативное обоснование: ее состав и требования, какие документы должны быть
Возврат средств из СФР
- Нормативное обоснование: порядок реализации, для кого не подходит
- Какие документы необходимо оформить, порядок подачи документов
- Основные ошибки, на что обратить внимание
Вспомогательный блок № 7
- План мероприятий по охране труда: как составить, образец, примеры и сроки
- Уполномоченный по охране труда, представитель трудового коллектива: нормативное обоснование, в каких случаях необходим, требования, функции
- Взаимодействие с профсоюзом / трудовым коллективом
Производственный контроль за условиями труда
- Нормативное обоснование, для каких организаций требуется и что включает в себя
- Какие инструментальные измерения требуются, периодичность
- Как разработать программу производственного контроля на примере организации
Расследование НС
- Порядок расследования несчастных случаев на производстве: классификация, в каких случаях НС подлежит расследованию, разбор на распространенных примерах
- Порядок действий в первые 24 часа
- Расследование легкого НС: документы и порядок действий
- Расследование тяжелого, группового, смертельного НС: документы и порядок действий
- Оформление документов по расследованию НС, основные ошибки
- Что требуется делать по окончании расследования НС
- Гарантии и компенсации работникам после НС
Дополнительный блок по травматизму
- Микротравмы: нормативное обоснование, порядок учета, формы отчетности
- Драка на работе или что делать с рукоприкладством на рабочем месте по трудовому кодексу
Вспомогательный блок № 8
- Трехступенчатый контроль по охране труда на предприятии: как организовать, необходимые документы, нюансы
- Как составить предписание по охране труда, порядок оформления, как определять нарушения
- Отчеты по охране труда: основные формы, порядок оформления, кому требуется, сроки, формы
- Нюансы и детали проверки ГИТ: какие нужны документы, как подготовиться по регламенту
- Порядок действий по окончании проверки, как обжаловать предписание инспектора
Присвоение 1 группы по электробезопасности
- Нормативное обоснование: кто проводит данную процедуру, кому требуется, как организовать
- Порядок оформления документов: какие требуются, как разработать
Положение о СУОТ
- Нормативное обоснование, какие документы должны быть, основные требования по приказу Минтруда
- Как разработать положение о СУОТ адаптированное для своей организации
Оценка профессиональных рисков
- Нормативное обоснование процедуры, для чего необходимо проводить, в каких случаях, периодичность
- Как выбрать методику по ОПР: сравнительный анализ
- Как провести оценку профессиональных рисков: порядок проведения работ
- Как заполнить карты ОПР: разбор на различных профессиях, что учесть
- Дополнительные документы оценки рисков: как разработать
- Мероприятия по снижению профессионального риска на предприятии: внедрение плана, реализация
Наша команда
Команда комплекса программного обеспечения по охране труда и адреса отделений по регионам
-
Екатерина Черезова
Санкт-Петербург
Специалист по охране труда и пожарной безопасности. Опыт работы – 7 лет: начальник по охране труда и пожарной безопасности на химическом предприятии в г. Санкт-Петербург (штат свыше 400 работников), председатель первичной профсоюзной организации на предприятии, приглашенный преподаватель дисциплины «охрана труда» в Зональном учебно-методическом центре профсоюзов.
Руководитель отделения в Санкт-Петербурге и Ленинградской области: г. Санкт-Петербург, Конногвардейский бульвар, д. 21, Зональный учебно-методический центр, 2 этаж. -
Алексей Бурыкин
Саратов
Специалист по охране труда, пожарной и промышленной безопасности, ГО и ЧС. Учредитель агентства по охране труда ООО "Промышленный ресурс - Саратов". Опыт работы – 19 лет: 2 года нач. отдела пром безопасности и производственного контроля в ООО "Новатэк-Таркосаленефтегаз", 17 лет в ООО «Газпром трансгаз Саратов» (уволился в должности зам. глав. инженера по ОТ, промышленной и пожарной безопасности).
Руководитель отделения в Саратовской области: г. Саратов, ул. Астраханская, дом 43, корпус 2, офис 310. -
Екатерина Горякина
Симферополь
Специалист по охране труда и эксперт по возмещение расходов за счет средств СФР. Опыт работы – 12 лет в пенсионном фонде и 3 года в Филиале №1 ГУ-Региональное отделение ФСС (уволилась в должности зам. начальника отдела администрирования страховых взносов). Опыт СОТа – строительство жилых и нежилых зданий ООО «СК Континент» и Группа компаний Гринвуд, кондитерское производство ООО "Крымские лакомства".
Руководитель отделения в Республике Крым: г. Симферополь, ул. Александра Невского, 30.